Уряд схвалив проект Закону про Державний бюджет України на 2023 рік. Найближчим часом разом із відповідними матеріалами проект бюджету буде передано на розгляд Верховної Ради України.

Державний бюджет 2023 року ‒ це бюджет воюючої країни, яка вже більше півроку зазнає колосальних збитків через повномасштабне воєнне вторгнення рф на територію України. Тому Урядом закладено збільшене фінансування сектору безпеки і оборони на рівні 17,8% ВВП, що у тричі більше, ніж було закладено у держбюджеті-2022. Державний бюджет-2023 – це бюджет країни, яка стане сильнішою, посилить свою обороноздатність, зможе відбудовуватися після завданої шкоди через російську збройну агресію, а також дбати про тих громадян, які цього потребують, ‒ наголосили у Міністерстві фінансів України під час засідання Кабінету Міністрів.

Як відомо з 19.07.2022 р. набули чинності зміни до ст. 119 КЗпП, згідно з якими скасовано збереження середнього заробітку за мобілізованими працівниками відповідно до вимог Закону України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо оптимізації трудових відносин» від 01.07.2022 р. № 2352-IX.

Однак Мінекономіки повідомляє, що за педагогічними та науково-педагогічними працівниками в разі проходження військової служби за призовом під час мобілізації, на особливий період або військової служби за призовом осіб із числа резервістів в особливий період зберігається попередній середній заробіток. Відповідна норма закріплена у ч. 2 ст. 57 Закону України "Про освіту" від 05.09.2017 р. № 2145-VIII.

У вересні 2021 року керівник фізичного виховання звернувся до суду з позовом до закладу фахової передвищої освіти про поновлення на роботі та стягнення середнього заробітку за весь час вимушеного прогулу.

      Позов мотивовано тим, що роботодавець запропонував працівнику після зміни штатного розпису замість безстрокового трудового договору продовжити роботу на тій самій посаді на 0,5 ставки на умовах контракту строком на один рік, на що позивач не погоджувався. У зв’язку з цим, керівника фізичного виховання звільнено з роботи на підставі пункту 6 частини першої статті 36 КЗпП України, у зв'язку з відмовою працівника від продовження роботи унаслідок зміни істотних умов праці.

Студентам з-поміж внутрішньо переміщених осіб і тих, хто проживає на особливо небезпечних територіях, держава надасть можливість перевестися на навчання за кошти держбюджету.

Це стосується здобувачів фахової передвищої та вищої освіти, які були зараховані до закладів у минулих роках на комерційні місця.

Відповідний проєкт постанови розробило Міносвіти з урахуванням пропозицій Мінреінтеграції. Зокрема, дію постанови розширили на тих студентів, що вимушено залишаються на ТОТ.

У зв'язку з надходженням до Міністерства освіти і науки України звернень від  Центрального комітету профспілки працівників освіти і науки України, територіальних організацій профспілки та педагогічних працівників з тимчасово окупованих територій та територій проведення воєнних (бойових) дій щодо підтвердження кваліфікаційної категорії педагогічних працівників, які в умовах воєнного стану були вимушені змінити місце проживання (перебування), при працевлаштуванні їх на педагогічні посади до інших закладів освіти, МОН України надало роз'яснення (лист №4/1513-22 від 06.07.2022 «Про підтвердження кваліфікаційних категорій педагогічних працівників закладів загальної середньої освіти»), у якому Міністерство освіти і науки України повідомляє про те, що інформацію про присвоєні педагогічним працівникам за результатами атестації кваліфікаційні категорії станом на кінець 2021 року можна отримати в Державній науковій установі «Інститут освітньої аналітики».